2017年11月21日下午，由集團人力資源部組織舉辦的“遼聯(lián)集團新員工入職培訓(xùn)講師競聘會”在集團大會議室舉行。電商總經(jīng)理郝鹍、集團工會主席吳江、集團人力資源部經(jīng)理姜曉春出席本次活動并擔(dān)任評委。同時邀請儲備管理干部學(xué)院遼陽本埠學(xué)員參加本次活動并組成陪審團為競聘講師積極反饋表達(dá)建議。

集團領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行開場致辭

 在活動開始前，集團人力資源部經(jīng)理為本次競聘會進(jìn)行開場致辭，活動也在一陣陣熱烈的掌聲中拉開了帷幕。每位競聘講師試講時間為10分鐘，各競聘講師按照事先決定好的出場次序依次上臺運用PPT課件向臺下的評委老師和陪審團們講解自己競聘的課程，他們的思路清晰，邏輯思維能力也很強，時不時還會與陪審團互動交流新的知識和技能。而現(xiàn)場評委老師們也針對每名競聘講師進(jìn)行了精辟獨到的點評和提問，并就講師的課件以及講師在試講過程中的不足之處提出建議。

競聘講師試講

現(xiàn)場評委老師點評

 最終，為優(yōu)化集團內(nèi)部培訓(xùn)，培養(yǎng)集團內(nèi)部優(yōu)秀講師團隊，提升員工創(chuàng)新能力，更好的營造全員學(xué)習(xí)氛圍，經(jīng)評委團與儲備管理干部學(xué)院學(xué)員綜合評估意見決定，集團信息技術(shù)部技術(shù)工程師房亮、電商遼陽分公司業(yè)務(wù)經(jīng)理于馨惠以及聯(lián)通平臺事業(yè)部沃易購項目經(jīng)理胡越谷被聘用為遼聯(lián)集團新員工入職培訓(xùn)見習(xí)講師。我們也希望在以后的新員工入職培訓(xùn)中，看到講師們精彩的表現(xiàn)。

通過本次競聘活動也充分體現(xiàn)了集團創(chuàng)新在路上，無人能阻擋集團前進(jìn)的步伐。